Расторжение договора в одностороннем порядке: как расторгнуть договор, направив уведомление

расторжение договора в одностороннем порядкеВ гражданском праве есть одна очень актуальная на сегодняшний день тема – это расторжение договора в одностороннем порядке. Но чтобы данное расторжение было проведено, необходимо чтобы произошли определенные правовые процедуры и составлено заявление о расторжении договора.

По закону, расторжение договора отличается от отказа от исполнения своих обязательств. Несмотря на то, что два данных процесса идентичные, для совершения всех необходимых действий существует свой порядок и основания, для каждой из этих процедур.

Отличия одностороннего расторжения договора от отказа в исполнении обязательства

Закон разделил отказ от выполнения обязательств от расторжения договора в одностороннем порядке. Хотя они и кажутся идентичными, у каждой процедуры есть свои основания и порядок совершения необходимых действий.


В правовом регулировании существуют отличия в основании и порядке расторжения договора и в отказе от исполнения обязательств, и приводят они к тому, что:

  • Если сторона заблуждается в толковании условий договора или законных норм, то выбран будет ошибочный путь, а затем будет выбран неправильный способ защиты гражданских прав. Результатом этого будет отказ и защите прав и материальные потери, а также ненужное использование временных и материальных ресурсов.
  • Сторона, которая заблуждается, не будет иметь желаемого правового эффекта. То есть, договор может продолжить свое действие, а контрагент по договору будет продолжать требовать выполнения необходимых обязательств. Возмещение понесенных убытков и будет использовать другие варианты воздействия.

Конечно, тема расторжения договора в одностороннем порядке тщательно рассмотрена законом, и имеет большой успех в судебной практике, но у применяющих права до сих пор есть большое количество вопросов.

А связаны эти вопросы с тем, что в отношении регулирования узких специализированных сделок Гражданский кодекс не имеет подробного рассмотрения расторжения, в результате начинают приниматься общие нормы, которые относятся ко всем договорам. Но очень часто используемые нормы начинают вводить в заблуждение. И самым актуальным вопросом сейчас является уравнивание расторжения договора в одностороннем порядке и отказа от выполнения обязательств одной стороной.

На самом деле эти понятия абсолютно разные, и у них разная правовая база в регулировании. В результате односторонний отказ от обязательств максимально применим в сфере предпринимательской деятельности. К тому же данное условие часто может прописываться в условиях самой сделки, если данного предписания нет, то только в законных случаях. А вот для одностороннего расторжения приходится обращаться в судебную инстанцию.

Также два эти термина обладают различными правовыми последствиями.

Если речь идет об одностороннем расторжении договора, то даже если судебное решение вступит в силу, то у второй стороны есть право требовать от контрагента выполнения обязательств. В то время как у одностороннего отказа данного права нет.

На каких основаниях можно расторгнуть договор в одностороннем порядке

Расторжение договора в одностороннем порядке проводится при наличии на это оснований. И первое основание — это если законом или соглашением предусмотрен вариант данного расторжения, то договор можно считать расторгнутым.


Вторым основанием является серьезное нарушение условий сделки второй стороной. По закону серьезное нарушение влечет за собой ситуацию, когда первая сторона может понести ущерб, при котором велика вероятность, лишиться всего, что было в планах на получение от совершенной сделки.

Третьим основанием считается существенное изменение обстоятельств, то есть если изменение обстоятельств происходит таким образом, что если бы стороны знали об этом, то не стали бы подписывать договор.

Данный перечень оснований прописан в гражданском кодексе для одностороннего расторжения договора и может применяться ко всем сделкам. Но в нормах данного законодательства есть и другие, специальные случаи относительно каждого договора по отдельности.

С юридической стороны, заключение договора или соглашения, а также изменение любого пункта или же само расторжения может происходить только при условии взаимного согласия всех участников. Другими словами, решение об одностороннем расторжении договора может быть, но для этого должны быть веские и значительные причины.

Если сторона решила провести данную процедуру, то ей необходимо заранее узнать все необходимые последствия, а также если потребуется, то обосновать данное решение в суде с законной точки зрения. На законодательном уровне данная мера подробно описана в гражданском кодексе, статьях 450 – 453. Именно в них есть основания для расторжения договора в одностороннем порядке, к ним относятся:

  1. Самым простым случаем является, когда в подписанном договоре есть пункт о том, что у каждой стороны есть право отойти от выполнения обязательств в одностороннем порядке.
  2. Данную возможность предоставляет и закон, например такое, возможно при расторжении бессрочного договора аренды.
  3. Вторая сторона договора допустила серьезное нарушение условий соглашения. Например, произошло увеличение цен в одностороннем порядке, хотя по условиям договора этого не должно было произойти. Еще одним примером может стать грубое нарушение сроков выполнения обязанности, и в результате этого вторая сторона понесла сильные убытки.
  4. Нарушений соглашения не было ни с одной стороны, но произошло изменение обстоятельств так, что дальнейшее выполнение договора становится невыгодным. В качестве примера можно рассмотреть, как по причинам, которые не зависели от сторон, в следствие засухи, сильно поднялись цены на сельскохозяйственную продукцию, в результате, если продолжить поставлять ее по договоренной цене будет означать работу в убыток. В данном случае суд будет занимать сторону потерпевших.

О существенном изменении обстоятельств и выполнении договора

Первые две причины являются очевидными, и провести одностороннее расторжение договора не составит проблем. Но в последней причине сценарий развития очень усложнен. Ведь в данном случае потребуется доказать факт возникновения обстоятельства, которое повлекло за собой невыгодность выполнения обязательств по договору, будет очень непросто.

Также ситуацию может усугубить и тот факт, что некоторые недобросовестные компании, хотят найти обход при помощи именно данного пункта. То есть для того чтобы расторгнуть договор, по сути незаконно, они начинают ссылаться именно на сильное изменение рыночной обстановки, и что продолжать дальнейшее сотрудничество, на уже оговоренных условиях, им становится просто невыгодно.

Именно поэтому в Гражданском кодексе данное основание расторжения договора уточняется максимально подробно. Если обратить внимание на судебную практику, то особое внимание в таких ситуациях судьи уделяют именно доказательной базе. И когда следует принять решение, они исходят от того, что в ходе рассмотрения дела должно быть доказано соблюдение условий одновременно, к таким условиям относится следующее:

  1. В момент подписания договора, каждая сторона не могла объективно предположить, что произойдет столь сильное изменение ситуации, и продолжать работу на условиях договора, заключенного ранее станет невыгодно. То есть, компании не предполагали, что будет засуха, в результате чего стоимость пшеницы возрастет в три, а то и в четыре раза.
  2. Причины для возникновения данной ситуации не зависят от сторон, то есть стороны не могут оказать объективного воздействия на данный процесс.
  3. При анализе текста договора, нельзя утверждать, что стороны взяли на себя все возможные риски изменения ситуации. То есть, если в договоре указано, что изменение цен не может происходить ни при каких условиях, то это означает, что при подписании этого договора каждая сторона понимала последствия данного действия. Но на практике такой пункт договора можно встретить очень редко.
  4. Сторона смогла доказать, что если бы не было проведено односторонне расторжение договора, то работа на прописанных условиях повлекла бы за собой серьезные убытки.

В результате получается, что если сторона при расторжении договора начинает опираться на изменение обстановки, то ей стоит знать, что если будет проходить судебное разбирательство, то доказать данное изменение будет очень сложно.

Порядок одностороннего расторжения договора

Для проведения процедуры расторжения договора не обязательно обращаться в судебную инстанцию. Как правило, фирмы или граждане стараются решить данный вопрос мирным путем, чтобы избежать лишней траты средств и времени на разбирательства. По закону также допускается возможность досудебного урегулирования вопроса. Существует определенный порядок расторжения договора только одной сторон, и предусматривает он два способа:

  • Без разбирательства в суде. В таком случае второй стороне посылают уведомление о том, что договор расторгается, получатель обязан его рассмотреть и дать ответ в течение одного календарного месяца. Если стороны смогли договориться, то данный вариант решения проблемы становится самым быстрым и удачным. Впоследствии составляется соглашение о расторжении договора вот такого образца.

соглашение о расторжении договора в одностороннем порядке

Данное расторжение имеет законное определение – это односторонний отказ от исполнения договора. То есть, вторая сторона считает данное решение справедливым, и поэтому в дальнейшем не сможет требовать в суде выполнение обязательств другой стороной. Данный документ является мировым соглашением, если оно подписано, то у сторон нет права обращаться в судебную инстанцию с теми же претензиями.

  • Второй способ – это решение вопроса в суде, именно оно и прописано в законе, как решение о расторжении в одностороннем порядке. В данной ситуации одна сторона имеет право обратиться в судебную инстанцию, чтобы данное решение было признано недействительным, а также обязать ответчика к выполнению своих обязательств, которые были им на себя взяты в момент подписания данного договора.

Пошаговая инструкция по расторжению договора одной стороной

Перед тем, как расторгнуть договор в одностороннем порядке, стороне потребуется пройти следующий алгоритм действий:

  1. Анализ возможных последствий данного шага, подготовка доказательной базы для судебного разбирательства, если до этого дойдет, анализ рисков, которые могут быть и расчет убытков, которые повлечет за собой данное решение.
  2. Применение попытки согласовать данное решение в устной форме с другой стороной договора, и объяснение ситуации в ходе деловых переговоров.
  3. Отправка уведомления об одностороннем расторжении договора.
  4. Принятие решения по факту реагирования партнера, то есть если он соглашается с данным решением, то вопрос решается мирным путем и составляется соглашение о расторжении договора.
  5. Если сторона не дала согласия, то необходимо будет решать, как поступить, продолжить выполнение договора, или прекратить его, ожидая, что вторая сторона после этого обратится в суд.
  6. Обратиться в суд самостоятельно по факту того, что контрагент не принимает условия и поступает незаконно.

Зависимость каждого конкретного сценария происходит от ситуации. В некоторых случаях максимально верным вариантом будет исполнение условий подписанного договора до конца, чем ждать пока наступят возможные риски из-за принятия судебного решения.

Зачем отправлять уведомление о расторжении договора

Прекращение срока действия договора может произойти по причине истечения его срока, по судебному решению, по соглашению сторон или в одностороннем порядке.

Для уведомления другой стороны заранее о том, что выполнение обязательств будет прекращено, необходимо будет направить ему письмо о расторжении договора в одностороннем порядке.

В процедуре расторжения данное действие является обязательным. Иначе произойдет односторонний отказ от выполнения обязательств. И если данный отказ не прописан в условиях сделки или не предусмотрен законом, то у второй стороны есть право обратиться в суд за взысканием понесенных убытков.

Контрагент обязан ответить на уведомление или в срок, который прописан в договоре или в тексте уведомления, или же, если другое не обговорено, в течение 30 дней с момента его получения.

Вручить уведомление можно лично, но тогда на втором экземпляре уведомления получатель обязан поставить подпись о вручении, или же отправить его заказным почтовым письмом с уведомлением. Тогда срок ответа будет исчисляться с даты, которая будет поставлена на почтовом штемпеле.

Ну, а теперь, стоит поговорить о важном вопросе. Если ответа от второй стороны на уведомление не последовало, или же он не дал согласия на прекращения договорных отношений, то у отправителя уведомления есть право обратиться в суд. Если данный порядок будет пренебрежен, то суд не станет принимать заявление.

Уведомление о расторжении договора создается в письменной форме. Законодатель не утвердил содержание и порядок уведомления, но чтобы у сторон договора не было вопросов стоит обратить внимание на некоторые важные нюансы.

Как составить уведомление о расторжении договора

Формально данное уведомление о расторжении договора должно составляться только в письменном виде. Иначе устное обращение по телефону или в ходе деловых переговоров будет очень сложно документировать, а потом доказать в суде.

Вместе с этим, уведомление в письменном виде позволяет установить конкретные сроки, в течение которых другая сторона должна дать ответ. В данном случае есть два варианта:

  1. Общий случай, при котором в договоре не указано другого условия, то компания обязана дать ответ в течение 30 календарных дней с момента получения данного уведомления, отсчет времени начинается со следующего дня.
  2. Если в договоре указан подробный порядок, что можно встретить очень редко, то действие сторон должно проводиться в соответствии с ним.

Составляется уведомление в двух экземплярах, один отправляется компании, а второй остается у первой стороны с визой о получении. Если отправка документа производится по почте, то делается это только заказным письмом с уведомлением, на котором должна стоять отметка о вручении и дата.

Законодательство подробно не сформировало форму уведомления об одностороннем расторжении договора, поэтому составляться оно должно в произвольной форме. Но даже в данном случае стоит учесть несколько пунктов:

  1. Преамбула, в ней должно быть указано кто отправитель и адрес получателя.
  2. Основная часть, в которой есть ссылка на текст договора, то есть должно указываться его название, дата и место заключения и другая важная информация. В этой же части должно содержаться выражение желания расторгнуть договор, с указанием причины, а также с отсылками на пункты договора или норма гражданского права.
  3. В заключении следует проставить срок, в течение которого адресат обязан, будет дать ответ в соответствии с договором или по закону. А также должна быть дата, после которой будет прекращение отношений по договору между компаниями.
  4. В конце обязательно нужно сделать опись всех документов, которые прилагаются к уведомлению с указанием их формы, то есть оригинал или копия.
  5. И в последнюю очередь ставится дата, подпись заинтересованного лица с расшифровкой и печать организации.

Вот так выглядит образец уведомления стороны о том, что расторжение договора будет происходить в одностороннем порядке.

уведомление о расторжении договора в одностороннем порядке

Стоит знать, что данное уведомление обязательно должно быть зафиксировано в журнале внутреннего оборота документов, в качестве дополнительного доказательства даты его написания. Подписать уведомление может только директор или другое лицо, у которого есть на это право в соответствии с внутренним регламентом.

Расторжение в одностороннем порядке трудового договора

Известно, что в законе предусматриваются все случаи прекращения трудовых отношений. Но могут быть ситуации, когда компания пожелает уволить сотрудника в одностороннем порядке и расторгнуть трудовой договор. В таком случае сотруднику должно быть вручено уведомление о том, что трудовой договор с ним расторгается. Но тогда необходимо знать об уведомлении о расторжении договора в одностороннем порядке несколько важных нюансов:

  1. Составляться данное уведомление должно только в двух экземплярах, как и сам договор.
  2. Если увольнение происходит при срочном трудовом договоре, то данное уведомление должно быть вручено сотруднику не позднее, чем за три дня до даты увольнения.

В результате в законе предусмотрено расторжение трудового договора в одностороннем порядке в любой момент. Но необходимо будет обосновать данную позицию, и принять попытки решить все споры со второй стороной мирным путем.

Об одностороннем расторжении договора оказания услуг

Перед тем, как расторгнуть договор оказания услуг, стоит знать, что ситуация может сильно усложняться тем, что, хотя в законе и прописана возможность прекращения отношений при некачественно предоставленных услугах, он не дает подробного описания конкретных случаев.

Так как оказание услуг представляет собой сферу очень многообразного вида деятельности, то и прекращение договора может иметь огромное количество оснований.

Основная часть фирм старается подстраховать себя от возможного досрочного расторжения договора, именно поэтому во время подписания договора следует обращать внимание на соответствующий пункт. То есть, если в квартиру, в которой человек не живет более одного года, необходимо провести кабельный интернет, то выбирать нужно того провайдера, который не будет предъявлять неустойку в данном случае.

Во многих ситуациях желательно консультироваться с практикующим юристом.

Как провести одностороннее расторжение договора аренды

На практике большинство ситуаций становятся очень сложными, так как договоры между юридическими лицами часто заключаются на длительный срок, а то и на несколько лет. А в течении данного срока нельзя предусмотреть все возможные риски, которые будут связаны с изменениями на рынке.

В качестве долгосрочного договора можно рассмотреть договор аренды. Тогда может быть два варианта развития событий:



Бесплатная консультация юриста

Телефоны кликабельны.

Не забудьте набрать добавочный номер.

Москва и МО:

Санкт-Петербург и область:

Россия:
  • Если заключение договора происходило на неопределенный срок, то для арендатора данная ситуация будет самой выгодной, так как в гражданском кодексе она предусмотрена в статье 610 напрямую. При этом у стороны есть право не объяснять причины, по которым было принято данное решение. Именно поэтому в основном расторжение договора аренды в одностороннем порядке происходит без судебного разбирательства, просто на основании заключенного соглашения о прекращении договора.
  • Если заключение договора происходило на конкретный срок, то ситуация будет осложнена для арендатора и более легкой для арендодателя, у которого есть право не согласится с отправленным ему уведомлением о расторжении договора. У арендатора есть право подать исковое заявление, но делать это лучше в том случае, если есть веские доказательства правоты данной позиции.

Последствия одностороннего расторжения договора

И вот, когда уведомление о расторжении договора в одностороннем порядке отправлено и договор расторгнут, стоит понять, что делать дальше.

Во-первых, с момента расторжения договора действовать он перестает, исключением становятся только длящиеся обязательства. Но стоит определить, с какого времени прекращается действие договора:

  • С момента подписания мирового соглашения о расторжении договора, если вопрос решался без судебного разбирательства;
  • С момента вступления судебного решения в силу, если имело место обращение в суд.

Во-вторых, если предметом договора выступала вещь, которую передавали в собственность, а в ответ было гарантированно выполнение обязательств, то после расторжения договора, вещь, которая передавалась в аренду, необходимо будет вернуть. Иначе данное действие будет считаться необоснованным обогащением.

В-третьих, все правила относительно начисления пени будут действовать до тех пор, пока не будет выполнено обязательство.

В итоге, данное расторжение договора возможно. Более того, в связи с тем, что происходит в финансовой сфере, данный вариант расторжения договоров стал набирать популярность. Но не стоит забывать, что для грамотного свершения юридического действия, необходимо более подробно изучить судебную практику.

Поделиться

Комментировать